中国第一职业经理人唐骏，靠打工净赚10亿

1、早年经历：1962年唐骏出生于江苏省常州市，1980年考入北京邮电学院，1985年在日本名古屋大学学习，1990年开始先后创办了3家公司。
2、加入微软：1994年唐骏加入微软公司，2002年出任微软中国公司总裁，2004年从微软离职。
3、加入盛大：2002年唐骏出任盛大网络公司总裁，2008年转任董事兼顾问。
4、加入新华都：2008年唐骏正式加盟新华都集团，担任集团总裁兼CEO，2008年新华都收购港澳资讯51.7%股份，唐骏兼任港澳资讯董事长。2013年唐骏从新华都辞职，专注港澳资讯业务，成为其控股股东。

1、浪漫爱情。唐骏的妻子叫孙春蓝，是他在北邮的大学同学。唐骏与妻子有一段浪漫的爱情故事，两人相识相恋最后幸福地走进婚姻，育有一女惟子。
2、简单生活。唐骏表示自己的人生哲学比较简单，喜欢开心地生活，不追求荣华富贵，不会因为名利、地位等失去自己的快乐，对自己唯一的要求是做自己想做成功的事情，而且要特别开心地去做。

1、性格决定命运。唐骏认为职业经历人能否获得成功的核心因素是性格，他的核心管理理念是简单加勤奋。
2、学会看淡权力。老板是要辅佐的， 不是和自己分江山的，老板不做的事情就让职业经理人来做。
3、学会高明地沟通。沟通是职业经理人和老板之间最合适的关系。
4、和老板谈薪水的潜规则。股份和期权可以让职业经理人安心地留在企业当中。

1、管理推行一对一简单化。唐骏倡导简单化管理，简单的员工提升机制和员工提升机制是最有效的，而且能够保证管理的效果，大大提高员工的工作积极性。
2、改变性格，努力喜欢每个人。如何让人喜欢自己是职业经理人的重要课题，而唐骏认为最有用的办法就是努力喜欢自己周围的人，在喜欢别人的同时让自己的性格变得越来越好，更容易和别人亲近。

1、唐骏是全球知名企业微软中国的终身荣誉总裁，也是微软唯一一位两次被授予最高奖项比尔·盖茨总裁杰出奖和杰出管理奖的员工。
2、唐骏先后被评为中国年度CEO，中国十大年度人物，中国十大新经济人物,，中国十大风尚人物，中国十大IT经济人物，中国十大软件领军人物，中国十大杰出职业经理人，中国十大科技人物，中华十大英才管理人物，中国十大营销人物等。
3、唐骏被中国媒体广泛誉为中国第一CEO和中国第一职业经理人。