网络培训平台建设方案

如何写团队建设计划

团队建设计划,包括团队建设目标(人数规模,业绩标准),人员招聘计划(各阶段人员招聘职位数量及方式),人员培训计划(各阶段人员培训内容,方式,达成效果等),团队任务目标计划,团队日常管理计划(例会,质询会等),团队活动计划(比如周末聚餐,爬山,K歌等),团队激励计划(激励方案等)

中国知网 万方 维普 哪一个数据库最好

 简单比较一下:  1、从收录情况来看,维普收录最久,万方收录时间最短,但是现刊万方收录最好,维普最近两年的很多期刊都没有了,特别是医学类的。  2、文档的清晰度:万方最高,维普最差。  3、使用方便性:知网和万方差不多,维普最差。  4、其它:万方的期刊浏览功能做的很好。  更加深入比较:  中国知识资源总库(CNKI)《中国知识资源总库》是由清华大学主办、中国学术期刊(光盘版)电子杂志社出版、清华同方知网(北京)技术有限公司发行、数百位科学家、院士、学者参与建设,精心打造的大型知识服务平台和数字化学习系统。目前,《总库》囊括了自然科学、人文社会科学及工程技术各领域知识,拥有期刊、报纸、博硕士培养单位的博士和优秀硕士学位论文、全国重要会议论文、中小学多媒体教辅以及1000多个加盟数据库。全文采用CAJ和PDF格式,必须下载专门的CAJ和PDF浏览器才可阅读。  中国知识资源总库的重点数据库有:  《中国期刊全文数据库(CJFD)》截至2007年3月共收录了国内8127种期刊,全文文献总量已达2272万多篇,收录起始时间一般为1994年,个别追溯到1979年或创刊年,按学科分126个专题,内容每日累增。产品形式有网络形式、光盘形式、《中国期刊专题全文数据库光盘版》。  《中国优秀博硕士学位论文全文数据库(CDMD)》收录2000年至今300多个博硕士培养单位的学位论文,内容每日累增。  《中国重要报纸全文数据库(CCND)》收录2000年至今1000多种重要报纸,内容每日累增。  《中国重要会议论文集全文数据库》(CPCD)收录2000年至今400家学术团体的会议论文,内容每日累增。  《中国企业知识仓库(CEKD)》收录国内5400余种核心与专业特色期刊、博硕论文、报纸、行业标准、法律法规、行业经济数据统计、行业深度研究报告、技术发展动态、国外经济发展动态等信息,涵盖企业技术创新、经营决策、企业管理、WTO、行业动态等专业资料信息。  《中国图书全文数据库》《中国年鉴数据库》《各行业百科数据库》《声像资料数据库 》《《保持共产党员先进性教育》专题数据库》等。  以中国期刊全文数据库为例讲解CNKI的检索方式。中国期刊全文数据库有分类检索、初级检索、高级检索和专业检索四种方式。在每种方式的检索结果(包括二次检索的检索结果)里都可以进行二次检索,可以无数次的进行,逐步缩小检索范围,直至检索结果为零。  ++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++  重庆维普资讯有限公司是科学技术部西南信息中心下属的一家大型的专业化数据公司,是中文期刊数据库建设事业的奠基人。自1989年以来,一直致力于期刊等信息资源的深层次开发和推广应用,集数据采集、数据加工、光盘制作发行和网上信息服务于一体;收录有中文期刊8000种,中文报纸1000种,外文期刊4000种,拥有固定客户2000余家。目前已成为推动数字图书馆建设的坚强支柱之一。  在以上的数据库中,最为常用也最受大家欢迎的是《中文科技期刊数据库》。它源于重庆维普资讯有限公司1989年创建的《中文科技期刊篇名数据库》,其全文和题录文摘版一一对应,经过16年的推广使用和完善,全面解决了文摘版收录量巨大但索取原文繁琐的问题。全文版的推出受到国内广泛赞誉,同时成为国内各省市高校文献保障系统的重要组成部分。《中文科技期刊数据库》还是目前世界最大的连续动态更新的中文期刊全文数据库,积累全文文献728多万篇,分七大专辑:自然科学专辑、农业科学专辑、医药卫生专辑、教育科学专辑、经济管理专辑、图书情报专辑、工程技术专辑 。  万方数据库简介  知识来源:万方数据股份有限公司是国内第一家以信息服务为核心的股份制高新技术企业,作为国内第一批开展互联网服务的企业之一,万方数据坚持以信息资源建设为核心,努力发展成为中国第一的信息服务提供商,开发独具特色的信息处理方案和信息增值产品,为用户提供从数据、信息到知识的全面解决方案,服务于国民经济信息化建设,推动中国全民信息素质的成长。  覆盖范围:自然科学、数理化、天文、地球、生物、医药、卫生、工业技术、航空、环境、社会科学、人文地理等各学科领域。  收录年限:《中国会议论文全文数据库》主要收录1998年以来国家级学会、协会、研究会组织召开的全国性学术会议论文。

学工程造价有必要考研吗

如果说是否必须考研,那确实没必要。建筑这行靠的是职业资格证,例如建造师,造价师,设计师证书等等。这些资格证与学历不挂钩,就算是大专生,甚至高中生只要工作年限够了,都可以参加考试。如果说考研有什么优势,那优势很明显。正因为在建筑这行,研究生不多,所以是研究生的一般能得到重用。例如,建设厅,编写施工规范。靠的是谁?万达、碧桂园等等开发商编写地产公司的工艺标准,靠的是谁?施工单位,编写技术标,编写施工方案靠谁呢?只懂现场,缺乏理论基础的施工员(或者说好听点,现场工程师)显然水平还不够,干不了这些事情。

“双联户”是什么意思?

双联户就是党委与政府走群众路线,加强基层社会建设、创新基层社会管理、增强基层组织活力、畅通基层信息渠道、拓宽基层致富门路的一项工作,家家联户,共创和谐社会。核心提示:开展“双联户”服务管理工作,是西藏自治区党委、政府坚持走群众路线,把社会管理服务与群众工作紧密结合起来,把发展稳定任务落实到城乡基层、落实到千家万户的积极探索。今年以来,西藏各地(市)按照“双联户”服务管理工作的统一要求,结合本地实际,研究制定“双联户”服务管理工作方案,对照任务要求,全面实施“双联户”服务管理工作。山南地区曲松县以开展“五个一”活动(即开展一次宣传、组织一轮培训、制定一套制度、建立一本台账、开展一次督导)为抓手,扎实开展“双联户”服务管理工作,进一步激发广大群众参与“双联户”工作的积极性。通过“双联户”工作,基本达到了联保工作一起干、困难群众一起帮、矛盾隐患一起查、治安乱象一起治、环境卫生一起管、集体组织一起办、致富渠道一起拓、发展问题一起解、平安和谐一起保、小康生活一起奔的“十个目标”。

如何加强员工的培训新进的员工技能水平不熟练,业务

加强员工的学习对新企业来说,比较好做!因为新员工较多,通过学习可以让少数几个人称为技术骨干!说白了就是给他们动力和希望!同时给他们压力,学习不好的,更换岗位,调整工资待遇!老企业,员工技术相对成熟,另外老员工经验使他们觉得学习无所谓,尤其是理论学习!对他们来说,没有上升空间!可以加强实际学习操作和劳动纪律!记住:学习不仅仅是工作的需要,而且也是生存和发展的需要!一个人在一个企业呆到退休从目前来说,不肯能了!必须多学习一些技术!这个道理必须让员工明白!

北京市安全生产监督管理局官网是什么?

北京市安全生产监督管理局官网这是北京市安全生产监督管理局、北京煤矿安全监察局主办的专业性政府网站。网站承担着发布全市有关安全生产类的政策法规、执法动态、重点工作、安全规划、事故通报、文件下我、危险化学品、教育考核和其它各类信息的职能,同时通过网络在线咨询、有奖举报等在线服务业务,逐步实现对全市安全生产的动态管理。通过网站树立并宣传北京市安全生产监督管理局、北京煤矿安全监察局,发布全市的安全生产有关的政策法规和政务信息以及区县动态。建立网上政府信息平台服务于社会公众和企业;加强北京市安全生产监督管理局、北京煤矿安全监察局与各区县安监局和各级重点企业的信息交流和政务公开,强化全市安全生产的宏观调控和煤矿安全运行的综合协调,为政府办公及社会公众了解知情提供信息在线举报、在线咨询等服务。北京市安全生产监督管理局根据中共中央、国务院批准的北京市人民政府机构改革方案和《北京市人民政府关于机构设置的通知》(京政发〔2009〕2号),设立北京市安全生产监督管理局(简称市安全监管局)。市安全监管局是负责本市安全生产综合监督管理的市政府直属机构。市安全监管局设11个内设机构,机关行政编制为73名。主要职责贯彻落实国家关于安全生产的法律、法规、规章和政策;起草本市安全生产方面的地方性法规、政府规章草案,拟订安全生产政策和规划,并组织实施;分析和预测安全生产形势,发布安全生产信息;协调解决安全生产中的重大问题。承担本市安全生产综合监督管理责任,依法行使综合监督管理职权,指导、协调、监督市政府有关部门和各区县政府的安全生产工作,通报安全生产控制指标执行情况并组织综合考核工作,监督事故查处和责任追究落实情况。承担本市机械、冶金、轻纺、建材、烟草等行业的安全生产监督管理责任,依法监督检查生产经营单位贯彻执行安全生产法律、法规和标准情况及其安全生产条件和有关设备(特种设备除外)、材料、劳动防护用品的安全管理工作;依法查处不具备安全生产条件的生产经营单位。承担本市非煤矿山企业和危险化学品生产、经营企业安全生产准入管理责任,依法组织并指导、监督实施安全生产准入制度;负责危险化学品安全监督管理综合工作;负责烟花爆竹销售许可及其监督管理工作;依权限负责煤矿安全生产监督管理工作。承担生产经营单位作业场所(煤矿作业场所除外)职业卫生监督检查责任,负责职业卫生安全许可证的颁发管理工作,依法组织查处职业危害事故和违法违规行为。负责组织本市安全生产大检查和专项督查;依法监督检查生产经营单位重大危险源监控和重大事故隐患排查治理工作;依法组织较大、重大等级生产安全事故调查处理工作,监督事故查处和责任追究落实情况。负责组织指挥和协调本市安全生产应急救援工作;综合管理生产安全伤亡事故和安全生产行政执法统计分析工作。负责监督检查本市新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用(以下简称“三同时”)情况。指导、协调本市安全生产检测检验工作;监督管理安全生产社会中介机构和安全评价工作;负责责注册安全工程师执业资格的有关工作。组织、指导、协调和监督本市安全生产行政执法工作。负责组织本市安全生产宣传教育;组织特种作业人员(特种设备作业人员除外)的考核工作和生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员的安全资格考核工作;监督检查生产经营单位安全生产和职业安全培训工作。组织拟订安全生产科技规划,指导协调安全生产科学技术研究和推广工作;开展安全生产方面的国际交流与合作。承办市政府交办的其他事项。服务承诺北京市安全生产监督管理局是负责本市安全生产监督管理的市政府直属机构。为切实加强政风行风建设,努力提高服务质量和效率,树立市安全监管局廉洁、勤政、高效的良好形象,向社会公开做出以下承诺:加强政务公开。通过北京市安全生产监督管理局政务门户网站向社会公开职责职能、政策规定、工作制度,依据《行政许可公示制度》,公开行政许可事项名称、法律依据、许可条件、需提交材料、标准、程序、时限和结果等内容,公开咨询、投诉渠道,实行阳光政务。实行首问负责。申请人到办事大厅或通过服务电话询问行政许可事项有关问题时,工作人员即成为首问责任人,必须按照首问责任制要求认真办理,热情接待。提高服务效率。按照法律规定的职能履职尽责。所有行政许可事项必须在法定的时限内办结。继续精简、压缩、下放,增大即时办理事项比例。通过业务办理流程优化,减少事项办理环节,实现“一站式”办公,全程代办,一次性送达,切实提高行政服务效率。热情为民服务。认真执行《一次告知制度》、《首问负责制度》和《文明服务规范》,无“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象和服务怠慢、推诿扯皮、效率低下等问题,努力提供热情、周到、文明、便捷的服务。严格廉洁自律。遵守工作纪律和职业道德,廉洁自律,岗位奉献。严禁以权谋私,杜绝“吃、拿、卡、要”,不接受申请人的礼金、礼品、有价证券和宴请,不参与申请人支付费用的娱乐、健身活动。主动接受监督。认真对待群众举报和投诉,坚决查处各种违规行为,做到有效投诉办理率100%。对工作人员的违诺行为,一经查实,将按照《廉政建设若干规定》、《行政许可责任追究制度》等相关规定严肃处理。

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