企业网站建设目标

同步小康创建的基本原则和条件是什么?

坚持“三个不能代替”、“三个核心指标”和达到“两个90%”作为同步小康的基本原则和标准。坚持“三个不能代替”,就是坚持以县为单位实现全面小康,不能以全省的总体水平代替县县建成小康;坚持多数城乡家庭达到全面小康的收入和生活标准,不能以平均数代替大多数;坚持多数老百姓认可的全面小康实际成果,不能简单以指标数值代替群众直观感受。“三个核心指标”就是以县为单位人均生产总值达到5000美元以上,城镇居民人均可支配收入达到3000美元以上,农民人均纯收入达到1000美元以上。“两个90%”就是到2020年有90%以上的县建成小康社会,同步小康实现程度达到90%以上。

医学教育改革的重点是什么,有哪些重大创新

2014年教育部、国家卫生计生委、国家中医药管理局、国家发展改革委、财政部、人力资源社会保障部等六部门印发《关于医教协同深化临床医学人才培养改革的意见》。新一轮医学教育改革全面启动。 悉心翻看《意见》文本不难发现,《意见》政策指向鲜明,即深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,全面推进医教协同,加快构建中国特色标准化、规范化医学人才培养体系,着力培养人民满意的临床医师。“以‘服务需求,提高质量’为主线,医教协同,深化改革,强化标准,加强建设,全面提高临床医学人才培养质量”的改革指导思想赫然在目。根据该《意见》提出的总体目标,到2020年,将基本建成院校教育、毕业后教育、继续教育三阶段有机衔接的具有中国特色的标准化、规范化临床医学人才培养体系。实现院校教育质量显著提高,毕业后教育得到普及,继续教育实现全覆盖。  “《意见》是2013年以来,根据刘延东副总理关于‘加强医教协同、深化改革,借鉴国际经验,加快建设适合中国国情的标准化、规范化医学人才培养体系’的指示精神,教育部和国家卫生计生委广泛调研,总结上海试点经验,借鉴国际经验,会同国务院有关部门系统谋划、顶层设计,共同形成的。”林蕙青指出,针对医学教育中存在的突出问题,《意见》明确了医教协同深化改革,的指导思想、总体目标、近期任务、路线图和时间表。  据了解,2011年,教育部、原卫生部联合召开了全国医学教育改革工作会议,对医学教育综合改革进行了系统推动。3年来,医学教育改革发展提速,取得了显著成绩,形成了一批改革成果。上海市等地“5+3”人才培养模式改革试点取得突破性进展,面向基层的全科医生培养工作加快推进,学生医德素养和临床实践能力培养进一步加强,医学教育管理体制改革进一步深入,医学教育投入不足问题得到缓解。特别是2013年底,卫生计生委、教育部等七部门联合印发了《关于建立住院医师规范化培训制度的指导意见》,为深化临床医学人才培养提供了根本性和基础性的制度保障。  在充分肯定成绩的同时,从更好地满足人民群众日益增长的医疗服务需求看,医学教育仍存在一些深层次问题和困难。突出表现在:一是医学教育学制学位多轨并存,体系有待进一步优化。二是临床医学人才培养制度建设,特别是职业素养和临床实践能力培养有待进一步加强。三是支撑标准化、规范化医学人才培养制度的育人机制、条件保障亟待完善。此外,医学教育如何更加主动适应医药卫生事业发展需要,把握发展节奏,优化调整结构,提高教育质量,也需要不断努力,加大力度,推动各项改革不断深入。  党中央、国务院历来高度重视医学教育改革和医学人才培养工作。习近平总书记系列重要讲话特别是关于教育改革、人才培养和医疗卫生事业改革发展的重要论述,为全面推进医教协同、深化医学人才培养改革指明了方向。李克强总理对医改和医学人才培养十分关心,强调指出,医教协同是培养临床医学人才的有效途径,人民群众需要更高水平的健康卫生,要加大改革创新力度,加快构建具有中国特色的医学人才培养体系。刘延东副总理多次就“医教协同推动医学教育改革”作出重要批示。中央领导同志一系列重要指示精神,为深化医学人才培养改革提供了根本遵循。  此次医教协同深化临床医学人才培养改革,明确了中国特色的标准化、规范化临床医学人才培养体系目标,明确了建立医学院校教育、毕业后教育、继续教育的医教协同培养体系,统一了“5+3”培养路径模式,突出了医学理论与临床实践相结合、临床能力与人文沟通相结合、专业素质与医德素养相结合的培养内容与方式,是构建中国特色现代临床医学教育制度的重大突破,是实现医教协同深化临床医学人才培养机制改革的重大创新,标志着我国临床医学教育发展进入到新的历史阶段。 构建中国特色标准化、规范化临床医学人才培养体系 《意见》明确指出,中国特色标准化、规范化临床医学人才培养体系的近期任务是加快构建以“5+3”(5年临床医学本科教育+3年临床医学硕士专业学位研究生教育或3年住院医生规范化培训)为主体、以“3+2”(3年临床医学专科教育+2年助理全科医生培训)为补充的临床医学人才培养体系。  医学是一门实践性很强的科学,医学教育具有周期长、分阶段细、连续性强等特点。国际经验表明,培养一名合格的、高素质的临床医生,必须经过严格的院校教育、毕业后教育(包括住院医师、专科医师培训)。其中,毕业后教育特别是住院医师规范化培训,是“医学生”成长为“合格医生”的必由之路,是实现“学生”向“医生”转变的关键环节。我国现行临床医学人才培养制度是,学生经5年甚至更长时间的院校教育,毕业后即到各类医疗卫生机构,经短期培训即从事临床医疗工作,缺乏标准统一、基地合格、管理严格的住院医师规范化培训。这就导致不少临床医学专业毕业生,缺乏实践能力,无法胜任临床工作。  此次医教协同深化临床医学人才培养改革,重在借鉴国际先进经验,建立适合我国国情的标准化、规范化的临床医学人才培养标准,实施相对统一、严格规范的医学生职业素养和临床实践能力培养,形成更加同质化的临床医学人才培养模式,提升临床医师队伍的整体水平。  专业学位研究生教育与住院医生规范化培训的紧密衔接是实现标准化、规范化临床医学人才培养改革最重要的着力点。有四项重点推进工作:一是实现专业学位研究生教育在各人才培养环节上与住院医师规范化培训制度紧密衔接、相互融合,实现招生与招录、培养过程与培训过程、学历学位授予与职业规培证书发放相结合。2015年起,新招收的临床医学硕士专业学位研究生,同时也是参加住院医师规范化培训的住院医师,他们具有“双重身份”,其临床实践训练与参加住院医师规范化培训的住院医师要求一致,合格的毕业生可获得执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证书、硕士研究生毕业证和硕士学位证等四证。二是调整7年制临床医学专业招生培养工作。从2015年招生起,7年制临床医学教育将全面调整为“5+3”一体化临床医学人才培养模式,学生在完成5年学习考核合格后,可免试进入临床医学硕士专业学位研究生学习阶段。三是改革同等学力人员申请硕士学位办法,使住院医师规范化培训与同等学力申请临床医学硕士专业学位工作有机衔接。四是探索临床医学博士专业学位研究生培养模式改革,逐步建立“5+3+X”培养高水平临床专科医师的制度。  明确的人才培养标准还需要严格的规范保障。林蕙青将这种“严格”归纳为课程体系、基地建设和质量监控三个环节的“严”。既要围绕知识、技能、素养等严抓课程体系建设,切实培养临床能力,又要注重分类指导、协同建设、动态评估,提升临床培训基地建设水平,还要围绕准入、过程、考核,严把质量关,切实保证培养质量。  构建标准化、规范化人才培养体系的关键是建立医教协同育人机制。这种机制体现在教育与医疗卫生机构的密切联系,体现在研究生教育与住院医师规范化培训的相互融合,体现在院校教育、毕业后教育、继续教育三阶段医学教育体系的有机衔接,还体现在教育与卫生部门之间的工作协调配合。此外,统筹利用政府、学校、医院、社会等各方面资源,健全多渠道筹措经费的机制。一方面增加了对住院医师规范化培训基地建设的投入力度,另一方面,按照住院医师规范化培训的标准,将进一步提高临床医学硕士专业学位研究生参加住院医师规范化培训的经费支持力度。  作为“医教协同”的试点,上海市已经开展了很好的试点。该市以建立住院医师规范化培训制度为突破口,推进临床医学人才培养模式改革与体系构建,实现住院医师规范化培训与临床医学硕士培养结合,推进临床医学人才培养模式改革。2010年至2014年,上海市共招收住院医师10981名,目前已合格出站4281名。其中上海5所医学院校累计招收4届临床医学专业硕士2191名,633名通过住院医师规范化培训,成长为合格的临床医师。上海市在改革创新的实践层面,抓住了“全”、“严”、“合”三个关键字,即以医教协同为平台,系统设计临床医学人才培养模式,突出一个“全”字;以培养“会看病”的好医生为目标,抓好临床医学人才培养的关键环节,突出一个“严”字;以体制机制建设为重点,为临床医学人才培养凝聚合力,突出一个“合”字。  全面推动医学教育改革,更好地适应卫生行业需求  目前卫生计生部门正在编制《全国医疗卫生服务体系规划纲要(2015-2020)》,医学教育在规模、类型、结构等方面都要更加主动地适应卫生行业发展需求。要从把握好医学教育发展规模,进一步加强中医药教育教学改革,统筹各类医学专业协调发展,使高等学校成为医学继续教育重要基地等四个方面下功夫。  基于我国城乡、区域间经济社会发展不平衡的现实国情,在相当长的过渡时期内,还要因地制宜、因校制宜开展3年专科教育加2年助理全科医生培训。将以“3+2”模式作为“5+3”模式重要补充的初衷解读为培养“下得去”、“用得上”、“留得住”的医学毕业生。一方面要紧密围绕基层医疗卫生服务的基本要求和工作特点,深化教育教学改革,强化到基层医疗卫生机构见习、实习实践,着力提高医学生的基本诊疗能力和公共卫生服务能力;另一方面要强化医学毕业生服务基层的政策保障。中央财政从2010年起为中西部乡镇卫生院订单定向培养免费医学生,就是加强基层医疗卫生队伍建设、缓解基层医务人员短缺的重要举措。  临床医学人才培养,医德医风、医患矛盾是个绕不开的热点。医生的职业特点要求从业者必须具有崇高理想、高尚品德和仁爱之心,医学教育更应强调以德为先。此次医教协同深化临床医学人才培养改革要求将医德教育贯穿于人才培养全过程,着力加强职业道德、医学伦理、社会学、法律等职业素质教育,注重人文关怀精神和人际沟通能力培养,使医学生具有高尚的职业道德情操和关爱病人、尊重他人、尊重生命、团队合作的良好职业素养。  医教协同构建标准化、规范化人才培养体系,是一项系统工程,任务艰巨,必须全力以赴,攻坚克难。一是加强各级各部门之间的医学教育工作协调,建立有效的医教协同工作机制,及时研究解决医学人才培养工作中的重大问题。二是根据国家住院医师规范化培训基地标准,加快附属医院、教学医院等标准化、规范化临床教学基地建设,保障专业学位研究生和住院医师规范化培训人员不同阶段学习的顺利实施。三是统筹资源,加大对医学教育的投入力度,完善临床医学专业学位研究生经费保障机制。四是及时出台配套政策,并推动各地在坚持统一标准的前提下,因地因校制宜,创造性地开展工作,推动医教协同深化改革,加快构建中国特色标准化、规范化医学人才培养体系。

十九大党的建设总要求,加强党的什么建设为主线

十九大党的建设总要求,加强党的政治建设为主线。党的十九大在明确党的建设总基调即“全面从严治党永远在路上”的基础上,提出了新时代党的建设的总要求。党的政治建设为统领,实际上是明确了党的政治建设在党的建设中的地位即党的根本性建设。党的政治建设决定党的建设方向和效果。这条主线的关键词是长期执政能力、先进性、纯洁性。

潼南县别口乡五村四组撤乡并镇后并到那个村

按照国家有关规定:县级地方国家机关所在地应设镇;总人口在2万以下的乡、乡政府驻地非农业人口超过2000的,可以建镇;总人口在2万以上的乡、乡政府驻地非农业人口占全乡人口10%以上的,也可以建镇。少数民族地区,人口稀少的边远地区,山区和小型工矿区等地,非农业人口虽不足2000,如确有必要,也可设镇。撤乡建镇有利于政府集中财力、物力集中建设,避免重复建设。镇域人口规模增加,也为中心小城镇规模的扩大提供了条件。此外,我国基层税收所在地原则和企业归当地政府分级所有制形式可以通过行政区划调整,有利于乡镇集体企业向镇域内发展最有潜力的小城镇搬迁。

中国民间小戏中的采茶戏主要流行于哪些地区

1、采茶戏简介所谓采茶戏,是流行于江西、湖北、湖南、安徽、福建、广东、广西等省区的一种戏曲类别。在各省,每每还以流行的地区不同,而冠以各地的地名来加以区别。如广东的“粤北采茶戏”,湖北的“阳新采茶戏”、“黄梅采茶戏”、“蕲春采茶戏”等等。这种戏,尤以江西较为普遍,剧种也多。如江西采茶戏的剧种,即有“赣南采茶戏”、“抚州采茶戏”、“南昌采茶戏”、“高安采茶戏”、“武宁采茶戏”、“赣东采茶戏”、“吉安采茶戏”、“景德镇采茶戏”和“宁都采茶戏”等。这些剧种虽然名目繁多,但它们形成的时间,大致都在清代中期至清代末年的这一阶段。从唱采茶歌发展为采茶戏有几个阶段。采茶歌最早只唱小调,每句仅有四句唱词,如“春日采茶春日长,白白茶花满路旁;大姊回家报二姊,头茶不比晚茶香。”这种小曲生动活泼,委婉动听。采茶歌再经发展,便由来茶小曲组成了“采茶歌联唱”,名曰“十二月采茶歌”。如“正月采茶是新年,姐妹双双进茶园,佃了茶园十二亩。当面写书两交钱。二月采茶......。”后来,“十二月采茶歌”又与民间舞蹈相结合,进入元宵灯彩行列,成为“采茶灯”,“采茶灯”主要唱调是[茶黄调]、[摘茶歌]、[看茶调]、[报茶名]等。它由姣童扮成采茶女,每队八人或十二人,另有少长者二人为队首,手持花篮,边唱边舞,歌唱"十二月采茶"。这种"采茶灯"形式简单,纯属集体表演的歌舞,但是它已向采茶戏迈了一步。[1]2、赣南采茶戏2.1赣南采茶戏简介赣南采茶戏是赣南土生的一种剧种,是当地的民间灯彩以及采茶歌舞的基础上形成为采茶戏的,由于赣南当时盛产名茶,所以广大茶出现了茶歌和活动。据资料介绍:赣南采茶戏来源于《九龙山摘茶》这个剧目,因此,又把赣南采茶戏称为 “茶灯戏”和“灯子戏”,一般来说,他的角色是由三人(两旦一丑或生旦丑)组建而成,所以又称为 “三脚戏”或者“三角班”,到二十世纪中叶为止开始统称为赣南采茶戏。一般来说赣南采茶戏与当地的饮茶习俗及茶叶产销业的发展相一致,并且它的艺术形式和表现内容深刻蕴含这当地人独特的性格和精神需求。赣南采茶戏的题材多表现为下层群众的日常生活,比如:补皮鞋、捡菌子、盘花生等现象,但是爱情占采茶戏的比重最大。剧目一般以喜剧、闹剧为主,配以少量正剧与悲剧。赣南采茶戏的道具主要使用勾筒、唢呐、锣鼓、钹、笛子等乐器,基本道具则有戏服、扇子、椅子、桌子,但戏服与扇子;而人物通常由二女一男组成,女的叫大姐、二姐,男的叫茶童;腔调包括灯腔、茶腔、路腔、杂调四种;舞蹈主要有矮子步、扇子花、单袖筒及摹拟动物形象,总之赣南采茶戏是融民间口头文学、民间歌舞、灯彩于一体的一种音乐形式,具有浓郁的生活气息,载歌载舞,气氛轻松活泼,语言幽默风趣等艺术特点。尽管人物少,布景简单,但是只需几样传神的道具,便于在山区流行,所以十分受大家的喜爱。2.2赣南采茶戏的来源赣南采茶戏相传初步形成在明朝末年的赣江源头安远县九龙山茶区,它经历了采茶歌、茶灯舞和三脚班这三个阶段。一般来说:采茶歌是以采茶劳动为主的山歌,如“十二月采茶歌”,而茶灯则是由由纸扎到使用彩绸的茶篮发展而成,每年春月新茶叶市场或假日,人们通常使用茶灯舞助兴娱乐。后来,“十二月采茶歌”在当地民间灯笼和其他艺术形式的影响下,在原有的演唱形式的基础上加入茶蓝,风机,手帕和劳动力的流动,并进入民间花灯,成为现在唱歌跳舞,现在采茶戏,也被称为“茶篮灯”。明末,茶灯得到新的发展,“十二月采茶歌”改为“妹妹采茶”,和“龙”台全新。该网站是在“姐妹”和“采茶板凳龙”的早期剧目的基础上,逐步形成和发展起来的。网络上数百年,总是伴随着客家人的生活和工作,繁衍发展,是客家采茶戏兴盛繁荣,同时客家移民带来的网络传播。采茶戏在赣南诞生后,除在本省广为流传外,还分数支先后向闽、粤、湘、桂等省流传。 2.3赣南采茶戏的角色分析——小丑及小旦小丑分二:一是“丑行俊扮”,称为“正丑”;二是“丑行丑扮”,称为“反丑”。正丑:主要是劳动人民中的青壮年男子。他们具有勤劳朴实、爽朗大方、乐观风趣和机智勇敢的性格特征。演唱时,演员头戴“一把抓(罗帽)”,身穿“三花衣”,腰系“白堂裙”,下穿“灯笼裤”,右手舞“扇子花”,左手甩“长袖筒”。载歌载舞,活泼轻松。表演以“矮子步”、“扇子花”为主,高矮步法相结合,节奏明快,颇具特色。反丑:多是一些烟鬼赌徒、流氓地痞、浪荡公子等,常以一些生动、含蓄、诙谐、幽默的语言和动作,互相揭露或自我嘲弄。其表演常摩拟一些动物形象如:“猴子洗脸”、“猴子撒尿”、“蜻蜓点水”、“懒猫抓痒”、“鸡公啄米”、“画眉跳架”、“狗牯摆尾”“乌龟爬沙”等等。脸谱抹白鼻子,步法和扇子花的动作与“正丑”表演大同小异。小旦:主要是勤劳纯朴和聪明伶俐的农村少女、少妇。表演矫健优美、朴素大方。其“扇子花”比小丑更为丰富,既能单手打扇子花,也能双手同打扇子花。其身段动作有:梳妆挑帘、园手摘茶、伞花、开门关门等。其基本步伐有八字步、跷步、踮步、磨子步、磋步、碎步等等,真可谓千姿百态。[2]3、赣南采茶戏音乐特色3.1 赣南采茶戏富有丰厚的生活气息和喜剧色彩。赣南采茶戏原有的传统剧目都是艺人口头创作的,因此,生活语言丰富,往往妙语横生,风趣幽默,如《补皮鞋》、《试妻》等戏,剧情简单的戏剧的原始戏曲艺人口头创作,因此,富有的生活语言,常常妙语横生,情节简单,但在日常生活中,戏剧生产,但其幽默的语言,思维的人生态度,丰富多彩的唱歌,唱歌跳舞,现在让观众笑,牢牢抓住观众,生活是很强的。同时,茶叶舞蹈大部分行动是劳动过程,生活的行动,仿真动物景观,如:茶叶采摘,采摘水果,打猪草,捡田螺行动处理适用于歌舞剧,例如:“九龙山茶”系列生活,生产和行动;“双投”一剧泰伯,三姐妹和双蘑菇等山的歌。经过长期的历史茶歌舞艺人的加工,提炼,尤其在数以千计的夸张和即兴创作,从而产生了大量丰富多彩,乐趣,强烈的舞蹈动作。它是语言中的幽默和滑稽的舞蹈动作,使茶叶在甘南强烈的喜剧效果,即使是一个悲剧,往往在漫画的形式来完成的,例如:《满妹贺喜》是老夫少妻与呆汉俊妻的两对婚姻悲剧,亦以喜剧的手法进行表演,这正反映了赣南劳动人民充满乐观的生活态度。3.2 赣南采茶戏乡土气息浓郁,风格特色鲜明赣南采茶歌舞中使用的音乐是属于小调连接体,根据不同曲牌的风格、弦路、调式以及使用情况,分为四类:“茶”“灯腔腔的“路”腔”和“杂调”,简称“三腔一调”。”茶庭”是网站主旋律,节奏活泼明快,旋律和抒情,富有田园山味。随着声誉的“鸽子”,和“牡丹”调“打”的唯一“调”。”该灯腔”在调,是粗糙,厚厚的暖和的沉浮,旋律,歌剧的味道较浓,表现好的劳动人民的热情向上的精神,常用的唢呐和锣鼓伴奏,跳舞的喜悦。”路腔”适应道路唱的曲子的名字,这是特有的活泼,诙谐,现在唱歌跳舞,现在的戏剧表演艺术提供了一个广阔的世界。”杂调”微妙的甜,精致华丽,在采茶戏音乐虽然不是腔,但偶尔穿插的饰品,,,常能起到独特的艺术效果。在课程采茶戏唱腔音乐,无论茶腔或腔,或道腔和杂调,广泛适用于李宁字。李宁成顺口溜唱:入窖”哟嘿”,去“嗬嗨”,“你要做的绣花鞋”,“撕下时,男人和女人的花”。可以说,谁唱的是离不开李宁词,甚至“歌词不是李宁的话”。甘南市采茶舞曲伴奏主持“钩”(类似于粘土二胡),通常,一个正弦(例2- 6),一个反弦(1- 5),只有偶尔使用,笛子和弦乐,有时结合,打击乐器,用于民间锣鼓,鼓点,快板,锣,锣,饶宝。传统的曲调唱女高音风格:从腔;尾调腔高高升起落腔;李宁;唱词词巧妙地;当地语言和节奏非常密切;正,反向同一曲调变化对比与各种曲调;演唱方法;润腔变化细腻;男性女二重奏音乐会;有些传统唱腔曲牌的演唱与劳动节奏和情绪结合的天衣无缝;非常讲究音韵。3.3 赣南采茶戏 “三绝”:扇子花、矮子步、单水袖3.3.1扇子花赣南采茶舞,无论男女老少,手中必拿一物:彩扇。不可以是任何生活用具,生产工具,是帮助,四肢的延伸,表演夸张得体,给人以丰富的想象力,与风扇了千姿百态,用来表达情感,夸张的气氛。如早期的曲目“采茶”在风扇成为茶农劳动和生活展示道具,和鞭,挥戈千里;当笔,书写和绘画;当茶篮,和锄头,运用自如,无数的变化。扇子花常用的是“其”和“双”,当执行“四个手指手指头花,头朝前,三花四边形,2指花摇他的胸部,杂草,新闻,捕捉,摇晃的腹侧的“艺术公式。风扇法达30余种,如:“风”把“扇”·范”“切”迷“风车扇”“天花板”波“扇”,它的各种态度,给人积极向上的感觉。3.3.2矮子步在生活中,一般男性比女性高,而在赣南采茶歌舞中却是男矮女高。这一艺术形象也是提炼于生活。在摘茶季节,茶郎身背茶篓,茶女手提茶篮,一同上山采茶,由于茶树矮小,不能直身采摘,茶女摘满茶篮要随时倒入茶篓,且要按实压紧,茶郎如不双腿半蹲,茶女则不能倒茶入篓,天长日久,这种生活的自然形态,经过历代采茶艺人的加工,形成了“矮子步”。独具特色的“矮子步”夸张得体,风趣幽默,具有很强的艺术表现力。矮子步,是赣南采茶歌舞中男角的舞蹈基础,动律在于“屈”,每个动作都在双腿保持半蹲或全蹲的姿态中进行,分为高桩、中桩、低桩,其基本律动的内在感觉是:内在阴劲,气息深沉,必须和唱腔熔为一炉。因此,练习三桩矮步有“老虎头鲤鱼腰,双手柔如月,下身轻漂漂,腰腹稳紧住,膝头定三步”之艺诀。3.3.3单水袖一般戏曲艺术的袖子,或长或短,两只袖子,和网站是单水袖。相传子孙的网页,被困在四川峨眉山,森林茂密,迷路了,这个时候,忽然来了一只黄狗,谁在前面带路,导致他下山,后代感恩节,尤其是左袖子延长,喜欢狗,狗尾巴摇摆的尾巴,模仿姿势,使各种艺术运动,如“黄狗”黄狗摇“伸展”等。单套动作很丰富,抓住套筒,套筒围绕太阳,肩袖,腋下袖口,穿针引线,花篮,新的袖子,袖口,缠腰高左轴套等,表演时,“像狗的尾巴,常设潜力吊马腿,走路像蛇,龙凤”艺术公式。单水袖,另一手扇相对称,左袖,扇子舞,以特有的矮子步,是非常独特和有趣。4、赣南采茶戏的发展4.1赣南采茶戏的规范与充实。对于赣南采茶戏要不要改革以及如何改革的问题,往往在声腔改革这个问题上形成焦点。有的认为不能改,要保持原汁原味,改就丢掉了“茶叶”或“变了味”, 在执行基本的旧歌;有些人认为,只有一个小变化的旋律,在选择最佳的加工;其他人主张大变化,到板腔音乐一起,创造各种板;一些使用一一或2旋律为主题,使用现代技术作曲编曲。四个想法和做法,在戏剧表演并存。我认为,四种思想和实践,在理论探讨,在实践中可以交换,不能决定。网络到现代,集传统音乐,有很好的基础。但也处理的戏曲音乐计划,认真研究,传统音乐的系统和各类业务基本歌唱可以是一个适当的标准,也可以进行改革与创新的实验,因为这两者是形成戏曲音乐特色的重要因素。为便于歌唱演员,男性和女性也可以尝试室,根据不同范围的演员和女演员,与现代作曲技法在同一旋律作出不同处理,获得一个统一,和谐,帮助演员扮演的影响。为了使唱腔丰富多彩,还可以根据某些优秀演员的嗓音条件、演唱特点,创造各种流派唱腔,以提高演员的知名度,增强剧种音乐的色彩和表现力。至于赣南采茶戏音乐是否要发展为板腔体音乐的问题,则需谨慎对待。因为客家采茶戏音乐特点非常突出,如没有区别,板腔音乐剪脚一刀切床配置,可能产生的结果,是不利于业绩,也难写的曲调。但在一些剧目着重刻画人物的内心活动所作的“安静”的加工,如表达特征,忧郁,悲伤,悲伤的沉思,惊喜,苦乐参半,充满悲愤的心情和场合,不妨选择唱,表现力是一个主要的旋律,给参议院小组的变化,唱腔的节奏与人物的心理节奏,节奏创造令人兴奋的阶段,充分调动观众的情绪和共鸣。因此,该网络可以适当地应用板腔音乐,但它不是板腔,为板腔体音乐系统。该网站还可以画一些曲调从许多戏曲,民歌民谣和流行歌曲从吸收一些音乐和唱歌,以丰富的本体论。因为客家采茶戏音乐,高腔,一些流行歌曲,民谣都来源于民间音乐的这一共同的品质,相互吸收不难。北江西采茶戏音乐与音乐有亲属关系的高腔戏。十九年代,广昌甘南县采茶戏曲演员唱盱河高腔戏的“孟姜女”,效果非常好。这也证明,采茶戏演员唱高腔是不难。赣南采茶戏把这些同宗共源的姊妹艺术吸收进来,化而用之,也是顺理成章之事。4.2 赣南采茶戏需要增加行当,增加采茶戏表现力。行当,是戏曲艺术最基本的程式,也是戏曲表演艺术的载体。唱、做、念、舞(打)等表现手段,都是因行当特点来进行设计的。民间戏曲剧种发展到一定程度时,必须在企业制度变革。当他们表现出大型剧目,部分号码,势必增加新业务。的采茶戏基本上保持了“丹的一个丑陋的“三脚班业务系统,三级,小丑”。有时更戏剧角色,或添加一个丑陋的。是近五十年的发展,由于大量曲目的钻井,相继出现了类似的生态位,老,老丹作用,但主要是在化妆,代之以“双丹的一个丑陋的“有所差别。然而,从声乐,性能等方面形成一个特定的程序,还没有形成一个新的线。因此,该采茶戏歌剧见长。可适应的戏曲表演。但歌剧观众通常都喜欢看有头有尾,情节曲折的轻歌剧曲目,行动很难满足观众的欣赏。为了吸引的观众,也必须双打作为一个戏剧。歌剧的演出,性格比较。但当较少,很难在艺术表现,人物的差异显示,这是难以取得应有的效果的艺术。观众不仅要看“小丑”的喜剧,戏剧,和悲剧、悲喜剧,演出时,一个大型剧目,“小丑”很难玩的“孤独”。这一目标的甘南采茶戏提出增加业务要求。随着业务的增加,必然艺术表现产生一些新的程序,从而提高戏剧艺术表现力。额外的业务,可以从其他剧种引进和模仿,但必须根据歌剧的特点进行改造,和使用,以便协调。如果我们能从本剧种的实际出发,自行设计,创造出新的行当,当然更妙。4.3 赣南采茶戏方音俗语,需要参以“正音”,逐步规范。语言,是地方戏曲的标志之一。地方戏曲舞台语言规范或改革,涉及戏剧的个性和风格特征的歌剧音乐,甚至也会产生影响。因此,地方戏曲语言的规范和改革必须小心。随着时间的推移和地理变异的流行每个方言本身,会有一些变化,吐故纳新,难免。因此,地方戏曲语言的规范和改革,同时也为以后。上世纪五十年代至今已经进入赣州市剧院。经过一段时间的发展,赣州市赣州采茶戏表演。这导致了在使用赣州方言和客家方言。在现代戏剧,通常在赣州。在这种情况下,剧作家及剧场的观众有不同的看法,有的在赣州,有的主张在客家方言,各执一词,很难统一。如何是一个网站或赣州客家方言的统一标准,或这两个问题在同一时间,这是值得探讨的理论问题,也是一个需要在艺术实践中解决实际问题。作者认为,古代圣贤的句子:这是真正的合理。我们不必匆忙做出结论,这个论点,并通过戏剧表演实践中解决这个问题。适者生存,这是事物发展的客观规律。当然,这并不意味着我们的理论研究与创作实践无所作为,不认真考虑什么,任其自然。相反,我们应该从客家采茶戏的发展目标,各种探索。根据网站的采茶戏表演,共存的不同版本,即赣州方言和客家话,在市。的演变和现代曲目,在赣州;在农村演出,为客家戏曲演出和表演的客家方言。在某些情况下,一些轨道和赣州方言和客家方言。这是毫无疑问的。人们并不感到格格不入,但习惯。只要广大观众对线。以上我们谈的是网络语言主要是指案件的声音。但戏剧语言不仅指声音,音调,和词汇,词汇和句子结构。这也是非常重要的。家话或赣州话,有充满生活哲理,生动,幽默,富有特色,群众的语言,语言的艺术之源。这里不仅是采矿,排序的任务,并去其糟粕,取其精华的筛选和试图改造工作。这些工作甚至比语音规范更重要,更能有所作为。4.4 赣南采茶戏应当提升文化内涵。赣南采茶戏的剧目建设必须适合当代观众的欣赏需求。赣南采茶戏它具有传统剧目的农业文明,内容显示的感情,家庭问题,都对正义。在现代社会,经济生活和人际关系有了很大的变化,客家人也进入了现代文明。戏剧也进了城,剧院,业绩条件已大有改善。短小精悍,充满机智和幽默的游戏,它可以是有趣的,人们也需要看情节较曲折,开始和完成节目。在曲目的内容,虽然人们需要看到了亲情,家庭问题,但也要看各方面的社会生活和人们的心理状态。即使是爱情,亲情,还需要看到在现代社会氛围,感受现代社会的变迁,透视人物内心活动。因此,两种适应戏曲或和一个新的曲目,必须注重“文学”,从人物情节,结构,使用各种表现手段,塑造良好典型环境中的典型人物,这也是一个主要方面通亚习惯。半个世纪以来,甘南采茶戏的文学有了很大的提高。调整后的传统剧目集中,情绪健康,增强了戏剧和文学。但总体上,构建采茶戏剧目,也是伟大的力量。首先,必须从发展的角度规划歌剧剧目创作,每一个曲目的必须,在塑造人物,戏剧结构,声乐,表演,舞台美术,或一定的创新和创造,以加强戏剧表演,突出戏剧的风格。其次,操作方法,仍然可以以改编传统剧目新项目和组合方法。也可以被移植改编演出最好的兄弟剧目,并借鉴,吸收兄弟戏曲艺术的营养,丰富了戏曲艺术的表现力。在这里,我想集中在传统戏曲改编问题。此外,“九龙山”是原来的茶叶采摘在外面玩,充满了戏剧。这些剧目,均演凡人小事,充满平民的生活情趣。4.5 赣南采茶戏贵在独特以及不断创新。赣南采茶戏的表演,以载歌载舞见长,以喜剧风味著称,以生活气息浓郁吸引观众,保持了独特的艺术风格。但在现代剧目,原始艺术表现手段,没有花。因此,我们必须创新表演艺术。在现代戏剧的过程中吸收的有机化合物,戏剧,舞蹈和歌唱部分性能的方法,并取得了很好的效果。因为玩的是戏剧,悲剧,在表演艺术方面也进行了改革与创新。一些新的性能表明,需要建立一个更加标准化和适当的绩效计划。然而,这种改革和创新,必须重视“戏剧性”问题,必须保持和发展一个独特风格的前提下的戏剧。有人提到现代歌剧的演出,被设想为:“一个话剧,歌剧,舞蹈运动”。我不同意这一点看。我们可以而且应该从歌剧,戏剧,舞蹈,芭蕾,音乐课,最适合的艺术营养,但这种吸收不是活着,而是应该在“歌剧”铸造过程中的吸收。中国传统戏曲千百年形成,唱歌,看书,玩(舞蹈)高度综合表演艺术的传统,与中国传统戏曲艺术是独特的,它是一个戏剧,芭蕾,音乐剧和难度级别。我们发现,音乐的发展逐渐走到一起的歌剧。如果我们硬要把已经高度综合化的戏曲艺术的表演方式,人为地进行肢解,搞成话剧、歌剧、舞剧的大拼盘,那是艺术的倒退。5 总结:“采茶歌,村童扮作妖娥。周历乡里寻瑶,回眸一盼巧笑瑳。纨绔子弟争打彩,持杯谑浪肆摩挲。可怜铁石燕泣口,蚩民生计下煤窝。满面烟灰十指黑,出看采茶也入魔。辛苦得钱欢乐洒,囊空归去,学得‘阿妹’一声?。”[3] 因为赣南采茶戏内容贴近广大劳动群众生活,所以尽管它人物少,布景简单,但是与其它戏曲程式相比,赣南采茶戏更具生命力,尤其便于它山区流行。所以,自采茶戏在赣南诞生后,很快传遍与之相邻的闽、粤、湘等地,尤其是客家人聚居地区,竞相传演,蔚然成风,赣南采茶戏逐渐成为客家人最喜爱的戏曲形式之一。

民政部曝光的非法组织中有多少打“国”字招牌者?

据民政部的网站消息,民政部社会组织管理局近期接到反映,1中国美丽乡村研究中心、国务院精准扶贫基金会、联合国可持续发展目标推进组织委员会等179家组织未经登记擅自以社会组织名义开展活动,涉嫌为非法社会组织,中国民政部提醒公众谨防上当受骗。2月7日,中国民政部社会组织管理局发布“关于提供非法社会组织活动线索的公告”,并公布了179家涉嫌为非法社会组织的名单。这些组织大多以“国字头”命名,如中国美丽乡村研究中心、中国文化艺术联合会、中国非物质文化遗产战略发展联盟、中国爱心基金会、中国航天博物馆等;有的以“国务院”甚至“联合国”为招牌,如国务院精准扶贫基金会、联合国可持续发展目标推进组织委员会等;有的打着行业协会的旗号,如中国园林协会、中国工程建设质量管理协会、中华中医行业协会、中国电子信息产业协会、中国少儿艺术教育家协会等,具有较强的欺骗性。为加快社会信用体系建设,强化社会组织的责任和诚信意识,并获得取缔非法社会组织的证据,中国民政部广泛动员社会监督,欢迎有关单位和个人提供非法社会组织的活动线索,非法社会组织的名单也将持续动态更新。

网站建设的目的是什么?

千际软件为您提供: 一个网站的成功与否与建站前的网站规划有着极为重要的关系。网站建设公司提示在建立网站前应明确建设网站的目的,确定网站的功能,确定网站规模、投入费用,进行必要的市场分析等。只有详细的规划,才能避免在网站建设中出现的很多问题,使网站建设能顺利进行。网站规划是指在网站建设前对市场进行分析、确定网站的目的和功能,并根据需要对网站建设中的技术、内容、费用、测试、维护等做出规划。网站规划对网站建设起到计划和指导的作用,对网站的内容和维护起到定位作用。网站规划书出应该尽可能涵盖网站规划中的各个方面,网站规划书的写作要科学、认真、实事求是。企业网站建设方案包含的内容一、建设网站前的市场分析(企业自行处理)1、相关行业的市场是怎样的,市场有什么样的特点,是否能够在互联网上开展公司业务。2、市场主要竞争者分析,竞争对手上网情况及其网站策划、功能作用。3、公司自身条件分析、公司概况、市场优势,可以利用网站提升哪些竞争力,建设网站的能力(费用、技术、人力等)。二、建设网站目的及功能定位(企业自行处理或与专业公司商议)1、为什么要建立网站,是为了树立企业形象,宣传产品,进行电子商务,还是建立行业性网站?是企业的基本需要还是市场开拓的延伸?2、整合公司资源,确定网站功能。根据公司的需要和计划,确定网站的功能类型:企业型网站、应用型网站、商业型网站(行业型网站)、电子商务型网站;企业网站又分为企业形象型、产品宣传型、网上营销型、客户服务型、电子商务型等。3、根据网站功能,确定网站应达到的目的作用。4、企业内部网(intranet)的建设情况和网站的可扩展性。三、网站技术解决方案(与专业公司商议)根据网站的功能确定网站技术解决方案。1、采用自建服务器,还是租用虚拟主机。2、选择操作系统,用window2000/nt还是unix,linux。分析投入成本、功能、开发、稳定性和安全性等。3、采用模板自助建站、建站套餐还是个性化开发。4、网站安全性措施,防黑、防病毒方案(如果采用虚拟主机,则该项由专业公司代劳)。5、选择什么样的动态程序及相应数据库。如程序asp、jsp、php;数据库sql、access、oracle等。四、网站内容及实现方式(与专业公司商议)1、根据网站的目的确定网站的结构导航。一般企业型网站应包括:公司简介、企业动态、产品介绍、客户服务、联系方式、在线留言等基本内容。内容如:常见问题、营销网络、招贤纳士、在线论坛、英文版等等。2、根据网站的目的及内容确定网站整合功能。如flash引导页、会员系统、网上购物系统、在线支付、问卷调查系统、在线支付、信息搜索查询系统、流量统计系统等。3、确定网站的结构导航中的每个频道的子栏目。如公司简介中可以包括:总裁致词、发展历程、企业文化、核心优势、生产基地、科技研发、合作伙伴、主要客户、客户评价等;客户服务可以包括:服务热线、服务宗旨、服务项目等。4、确定网站内容的实现方式。如产品中心使用动态程序数据库还是静态页面;营销网络是采用列表方式还是地图展示。五、网页设计1、网页设计美术设计要求,网页美术设计一般要与企业整体形象一致,要符合企业ci规范。要注意网页色彩、图片的应用及版面策划,保持网页的整体一致性。2、在新技术的采用上要考虑主要目标访问群体的分布地域、年龄阶层、网络速度、阅读习惯等。3、制定网页改版计划,如半年到一年时间进行较大规模改版等。六、费用预算1、 企业建站费用的初步预算一般根据企业的规模、建站的目的、上级的批准而定。2、 专业建站公司提供详细的功能描述及报价,企业进行性价比研究。3、 网站的价格从几千元到十几万元不等。如果排除模板式自助建站(通常认为企业的网站无论大小,必须有排他性,如果千篇一律对企业形象的影响极大)和牟取暴利的因素,网站建设的费用一般与功能要求是成正比的。七、网站维护1、服务器及相关软硬件的维护,对可能出现的问题进行评估,制定响应时间。2、数据库维护,有效地利用数据是网站维护的重要内容,因此数据库的维护要受到重视。3、内容的更新、调整等。4、制定相关网站维护的规定,将网站维护制度化、规范化。5、说明:动态信息的维护通常由企业安排相应人员进行在线的更新管理;静态信息(即没用动态程序数据库支持)可由专业公司进行维护。八、网站测试网站发布前要进行细致周密的测试,以保证正常浏览和使用。主要测试内容:1、文字、图片是否有错误。2、程序及数据库测试。3、链接是否有错误。4、服务器稳定性、安全性。5、网页兼容性测试,如浏览器、显示器。九、网站发布与推广1、网站测试后进行发布的公关,广告活动。2、搜索引掣登记等。

怎样管理好一个新开的农贸市场

  不好意思,只找到这个。  专业市场管理策略  随着社会的进步和市场集约化的进一步发展,一方面是市场的专业化程度不断提高,另一方面是市场的管理效能越来越趋于综合性和边缘化。以安徽一家汽车专业市场为例,管理公司不仅要对已经建成的市场进行租赁管理、物业管理、财务管理,对市场经营户提供策划、促销、广告等方面的服务,还要对新开发的市场建设进行工程管理,开展前期销售和招商。如果没有科学的管理策略,很容易使市场的管理部门工作混乱,要不人浮于事,要不捉襟见肘,影响到市场的发展,使市场的经济效益和社会效益都得不到最佳状态。  在实践中我们体会到,只要在人员落实,而又具备一定素质的前提下,做到以下几条,就可以实现市场的科学管理:  一、架构设置、合理高效  二、分工明确、职责到位  三、制度规范、重在流程  四、检查监督、持续改进  一、架构设置、合理高效  一般的专业市场根据本市场的具体情况和公司的人力资源,可以将管理机构  设置为六部一室,即财务部、招商部、工程部、销售部、策划部、物业部和办公室。如果市场只是日常管理,没有销售和施工管理,就不设销售部和工程部,把日常的工程维修职责由物业部承担。  根据这样的架构,可以在董事会的领导下,由总经理和2-3个副总经理分工负责对口的相应部门,各负其责。  二、分工明确、职责到位  分工明确、职责到位,可以有利于发挥各个部门的主动性和积极性,相互协  作,创造和谐向上的工作氛围。  各部门的主要职责如下:  1、 总经理主要职责:  1)根据公司股东会和董事会的决议,负责公司战略规划的制定和执行。  2)负责公司重大决策及营销战略制定实施。  3)代表公司协调和政府各部门的关系。  4)全面负责公司日常管理工作。  5)制定年度销售预算和销售目标。  6)负责公司现代化管理体系的建设。  7)负责公司的企业文化建设和广告宣传方案的审定。  8)执行公司财务制度,负责公司的财务管理和签字报销。  9)负责制定和完善公司人事制度,聘用公司高层管理人员。  10)主持召开公司重要会议,提出会议议程,形成工作计划。  11)负责公司重大合同的审核和签订。  12)负责定期向股东会和董事会汇报公司运营情况。  13)负责公司各部门协调工作,检查各部门工作计划和总结。  14)实施各项规章制度,监督考评各部门工作,完成对公司分管副总考核。  15)完成股东会或董事长交付的其他工作。  2、财务部主要职责:  1) 编制科学、合理的年度预算计划,及时提供各项财务资料。  2)协助公司领导进行资本运作和资金调度。  3) 参与设计和制定公司发展战略规划。  4) 负责财务部日常管理工作,遵守国家相关法规,保证公司合法经营。  5)负责会计核算、统计等工作,抓好财务支出监督,参与市场管理。  6)负责公司固定资产的管理和核算工作。  7)严格审查报销的各种发票,及时催收应收款项。  8)严格掌握空白支票的领用和签发,并及时消除未使用的票据。  9)日清月结、责任到人。  10) 审核公司的财务决算。  11) 财务专用章、法人章(二章)印鉴管理。  12)负责与税务部门的沟通联系,负责公司市场内税务登记证的办理、发票的管理、经营户税款的征收等工作,按时完成各种税收工作。  13)参加公司工作办公会议,对各部门工作提出财务意见。  3、招商部主要职责:  1)及时掌握市场动态,搜集市场信息,完成市场调查,作好市场预测,参与公司战略规划的制定。  2) 确定招商目标,制定和实施招商方案。  3)根据招商情况,及时就功能区的分布、促销及招商方案做出相应调整。  4) 建立并完善客户档案,做好安商的各项服务工作  5)确定招商对象,开发扩大新客户群。  6)就房产租赁合同签订归档、租赁款催收、异常客户等项工作做好与财务部配合工作。  7)及时上报招商统计表。  8)帮助经营户开展促销活动。  9)落实政府的各项优惠政策,帮助相关部门做好经营户的工商、税收、环保、消防安全管理工作。  10)按时召开部门例会,制定工作计划。  11)遵守公司各项规章制度,负责本部门日常管理和考核、总结。  12)做好员工培训,培养团队精神。  4、工程部主要职责:  1)负责本公司开发建设项目的建设管理工作,参加公司发展规划的制定。  2)参与建设项目方案制定工作,拟定与设计单位的设计合同。  3)负责办理项目前期手续,以及与工程建设相关的外部协调工作。  4)负责项目发包前的考察、招标工作,确定中标单位,与中标单位进行合同谈判,拟订合同。  5)制定月度、年度工程进度计划,并负责具体实施。  6)负责工程建设的预、决算审定审核,提出投资控制建议供董事会审议。  7)负责项目建设图纸的质量审校,组织施工图设计交底与会审工作。  8)负责项目建设工作中安全、质量、文明施工的管理与监督工作。  9)负责项目工程的竣工验收与交付使用工作。  10)协助财务部作好成本核算工作。  11)检查监督有关工程建设的资料、文件、图纸的归档管理工作。  12)及时召开部门例会,做好本部门日常管理和考核、总结。  5、销售部主要职责:  1)负责市场调研,掌握销售行情及需求变化;进行销售策划,价格定位;负责制定和实施销售方案和销售计划。  2)根据市场情况,参与制定公司发展战略规划。  3)负责拟订销售合同文本及其相关合同。  4)负责公司销售合同谈判和会签工作。  5)负责销售管理,对销售情况及时汇总。  6)完成房地产销售、出让等相关法规及信息的收集、整理。  7)帮助客户办理产权证、土地证等相关文件的法律手续。  8)建立客户档案,保持与客户之间的沟通。  9)控制销售部预算内开支。  10)做好推广促销和销售培训工作,培养团队精神。  11)按公司回款制度,催收或结算销售款。  12)遵守公司各项规章制度,负责本部门日常管理和考核、总结。  13)及时召开部门例会,制定工作计划。  6、策划部主要职责:  1)参与市场调研、情报收集、分析与预测,制定公司发展思路和战略。  2)参与公司重大经营决策和投资项目的论证、总体规划、方案策划。  3)制定和实施公司营销和广告宣传方案。  4)负责公司各种会议及展会设计和实施。  5)负责企业文化建设,维护公司品牌,积极参与品牌建设。  6)负责销售、招商、租赁的方案策划。  7)建立所有广告宣传的档案。  8)充分利用公司广告资源,控制广告费用。  9)负责和所有新闻媒体及广告公司联系。  10)出版公司内刊,维护更新公司网站。  11)按时召开部门例会,制定工作计划。  12)遵守公司各项规章制度,负责本部门日常管理和考核、总结。  13)搞好员工培训,建设优秀团队。  7、物业部主要职责:  1)制定实施市场物业管理制度,全面负责市场的物业管理工作。  2)监督检查保卫安全制度执行情况。  3)监督检查市场内卫生保洁情况。  4)负责经营区域内水电、设备的安装调试、维护保养  5)配合工程部、销售部办理工程类证件、产权证件等相关证件的办理、综  合验收及备案申报。  6)按照维修程序,配合工程部对经营用房进行检查和报修。  7)负责管理市场内停车场地。  8)负责公司水电费用的管理和控制。  9)与各部门配合,为经营户提供高质量的服务,及时为他们排忧解难。  10)及时召开部门例会,制定工作计划。  11)遵守公司各项规章制度,负责本部门日常管理和考核、总结。  12)准时参加公司会议,完成公司安排的其它工作。  8、办公室主要职责:  1)负责公司办公室日常工作。  2)配合领导做好对外交往和公共关系。  3)负责公司所有日常用品的采购和发放使用,控制日常费用。  4)负责公司考勤和劳动纪律的监督。  5)做好与各部门的联系、协调工作。  6)负责管理公司车辆。  7)负责公司日常水电的使用和卫生整洁。  8)负责公司文件的收发、归档。  9)负责接待来访人员和上级领导。  10)协助公司领导,完成公司人员招聘。  11) 负责公司人力资源管理工作。  12) 负责公司公章的管理使用。  13) 负责落实公司办公会和工作例会,做好会议记录,编写会议纪要。  14)落实规章制度,监督考评各部门工作。  三、制度规范、重在流程  要确保工作职责的落实,靠的是严密的制度和工作流程。我们制定了一系列  简洁实用的公司日常运作制度,保证了工作流程。  公司运作的主要制度有:  1、公司考勤和请假制度。  2、公司日常财务报销和出差费用报销制度。  3、公司费用审批权限和流程。  4、公司薪酬和考核制度。  5、公司销售管理制度。  6、公司招商管理制度。  7、公司安全保卫制度。  8、公司工程管理制度。  9、市场物业管理制度。  10、市场物业维修管理制度。  11、市场停车管理制度。  12、公司公章管理制度。  13、公司档案管理制度。  14、公司人力管理制度。  15、公司车辆管理制度。  16、公司办公会议制度。  17、公司接待制度。  18、公司财物管理制度。  以上制度由于篇幅有限,不能全文刊发。  三、检查监督、持续改进  制度落实有两个要点:一要高管和中层的执行力,二要公司的检查监督机制。  我们实行了办公会议制度,对各部门的工作进行检查监督。  办公会议制度如下:  1、各部门建立每周例会制度:  部门工作例会的主要内容为:总结上周工作,制定下周工作计划,提出需要领导和其他部门协调的问题。  2、各部门例会的纪要每周一9点以前张贴在公司小会议室公告榜,对全公司中层以上管理人员公示。  3、公司办公会议制度:  公司例会每两周召开一次,会议程序和注意事项如下:  1)、时间定为每月双数周五下午3点(特殊情况另行通知)。  2)、参加人员:公司高管、所有部门负责人。  3)、会议准备:  A、各部门工作小结。  B、各部门工作计划或工作进度表。  C、本部门工作的困难和需要解决、协调的问题。  4)、会议程序:  A、主要领导主持。  B、各部门汇报。  C、需要协调解决的问题。  D、主要领导总结,点评各部门工作,提出持续改进意见。  E、形成会议纪要。  5)、在每月最后一次工作例会上完成对各部门负责人绩效考核。  6)、办公会议制度作为内部沟通、制度建设的重要环节,必须准时高效,没有特殊情况不得变动。  7)、会议记录和会议纪要归入公司档案,会议记要发相关部门。  以上管理策略已为几家专业市场实践证明有效适用,供其他专业市场参考。

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